「上司や同僚に評価されない場所に立つ」というやり方。

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独立すると、評価をするヒトが変わります。
上司や同僚に評価されなくなり、誰に評価してもらうかを選ぶことができます。

目次

上司や同僚の目から逃れる

組織があわなかった理由の1つは、評価。会社時代であれば、その評価で昇進が決まります。限られたポストで役職につくには、上司に評価される必要があります。

上司に気に入ってもらえる方もいらっしゃるでしょうが、わたしはそうではなかったです。しかも、一時期はMBOといって上司だけでなく、同僚からも評価され、そのポイントで同僚でも昇進のスピードも違いました。

この評価が公平なものかどうかはわかりません。
上司も選べるわけではなく、相性もあるでしょう。
でもそれである程度の人生が決まります。

まぁ、それが色濃く出る前に会社を退職しましたけど。

会社でも会計事務所でも、やはり上司からの評価はあります。
それゆえに上司だけでなく、同僚からどう思われるか?
気にしてしまいがちです。わたしはそうでした。

とはいえ、評価がよくても給料がそうそう上がるわけでもないです。

そんな中、外出してお客さまと打合せをするときには、のびのびとできましたし、お客さまにはうれしいお声をいただきました。

独立をするとその状況は変わります。
内部からの評価を気にしなくてもよくなります。

お客さまが上司になるかも

独立後はそれまでの上司や同僚からの評価ではなく、お客さまからの評価に変わります。

内部評価はなくなるので、お客さまに評価さえしてもらえればいいわけです。
やりようはあります。

ただ、独立後も評価を気にしすぎてしまうこともありえます。
お客さまが上司のような立ち位置になってしまうと、のびのびとはできないでしょう。

・怒られる
・すぐ来て
・平日に遊んでいるなんて
・仕事ではスーツを着るもの
・電話を使わないなんて

ということで評価されない、その評価を気にしてしまう可能性があります。

そうなると、やはり上司の評価から逃れることができてないということになるでしょう。

わたしも独立当初は少しはありました。ただ、その後に合わないお客さまとは別れを選び、今に至っています。

横の関係で評価しあえる関係

今も独立当初からお付き合いいただいているお客さまもいらっしゃいますが、いい関係を築けています。

お客さまから評価していただければ、仕事の依頼はいただけます。
上司のような立ち位置ではなく、横の関係を築けるお客さまに評価をしていただけるよう目指したいものです。

・スーツじゃないと
・大きな組織じゃないと
・電話を使わないと
・入力の仕事を受けてくれないと

という方は多数いらっしゃいますし、その点ではわたしは評価されないでしょう。
ただ、探せば受け入れていただけるお客さまはいるものです。

ひとりではたくさんの仕事の依頼を受けることには限界があります。たとえ限られた方だとしても、問題はありません。

ただ、限られた方ですので、そうそう見つかるわけではありません。
だからこそ、評価をしていただけるように、あらかじめネット上に出しておくのがおすすめです。

出しておけば、よくも悪くも評価していただけますし、こちらとしても知らないところでみていただく分には、視線を気にしなくてもいいですから。

評価していただければ、どこかのタイミングでは飛び込んでいただける可能性があります。



【編集後記】
昨日はじぶんの月次、請求書発行。
そのあとは確定申告を。
峠を超えつつあります。
まぁ少ないんですけど。

外に出てから
帰りにケーキを
サプライズで
妻と子どもたちに。
ちと、高いかなー。

夜は長男とゲーム。
一度クリアして手放した
マリオワンダーを再度。
あとはPS5版のFFⅦリメイク。

【昨日の1日1新】
※「1日1新」→詳細はコチラ
ピネード ケーキいろいろ

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